白酒招商广告(自己做了个白酒品牌,想要招商该怎么做)

2024-05-13 19:30:18 :18

白酒招商广告(自己做了个白酒品牌,想要招商该怎么做)

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自己做了个白酒品牌,想要招商该怎么做

想要找白酒代理,建议有两大方面的渠道,一是线下,二是线上。一、线下1、寻找线下招商渠道,首先需要找到优秀的人。可以招聘一些之前做过白酒渠道方面的业务经理,他会比较熟悉酒类经销商,这样可以快速搭建销售渠道。2、想要招商的话其次要定好招商策略,各级分销商的的政策差异化要明显,所谓“天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往”,丽日足够吸引人,招商肯定不在话下。3、可以举行线下的招商酒会,请人过来品鉴,既可以宣传酒的品牌又可以招商引资。4、可以找到对标的竞品的销售网络中的经销商或者代理商,竞争优势要明显。二、线上线上可以找一些招商加盟的网站发布通告招商。可以进行广告推广招商。一些自媒体平台发布宣传等。

白酒招商广告

   白酒招商方案 (一)   以诚信经营构建企业商业伦理基石,以品牌营销提升企业核心竞争力。   我们秉承“诚信、务实”的原则,诚招部分省、地(市)、县经销商,用专业 + 细节 + 执行力做市场,做到“发展一家,扶持一家,成功一家”。我们厂从选料—酿酒—化验—灌装—检测等,处处做到精益求精。我们提供多种合作方式,欢迎光临我们厂实地考察、品酒、洽谈。   一、经销商所具备的资格   1、诚实守信,有广泛的社会资源和商业信誉。   2、无论您是何种经营体制,何种行业,有无相关经验,只要您有强烈的市场意识和敏锐的市场洞察力。   3、具有一定的资金实力和完善的销售网络或意识及严格的管理体制。   二、合作方式   1、厂价结算(包含市场投入费用,当地市场主要投入由厂家负责);   2、裸价结算(扣除市场投入费用,当地市场主要投入由商家负责)。   3、商议的其它方式。   三、支持经销商   1、厂家对经销商实施市场投入 + 首批进货激励 + 返利 + 年终大奖。   2、厂家负责培训经销商从业人员。   3、厂家负责对经销商所在的区域市场提供销售方案。   4、厂家对裸价结算的市场提供常年销售服务。   5、市场投入费用金额用于市场的硬件广告、软件广告和大型促销活动及促销人员基本工资。   四、首批进货激励(不含裸价)   1、首批进货15万元,配赠酒10000元。   2、首批进货20万元,配赠酒15000元。   3、首批进货30万元,配赠酒28000元。   4、首批进货50万元,配赠酒50000元。   5、首批进货100万元,配赠酒120000元。   6、以上激励政策由本公司另行支持,各系列酒市场投入费用不变。   五、年终大奖(不含裸价)   销售量(裸价除外)超过基本任务一倍以上(含一倍)者(首次进货量除外):   县级:奖价值80000元小轿车一辆;   地级:奖价值150000元小轿车一辆;   省级:奖价值250000元小轿车一辆。   六、信誉保证金,首批进货量,年度基本销售量,返利   1、信誉保证金:根据代理区域级别不同,交纳相应的品牌独家代理费。   2、首批进货量:县级10-30万;地(市)级30-60万;省级60-120万。   3、年基本销售量:县级100-300万;地级300-600万;省级600万以上。   4、年终返利(不含裸价):完成基本销售量返利4%,基本销量以外返利6%。    白酒招商方案 (二)   一、明确招商目的。   一般来说,招商作为市场开拓的手段和工具,启动和占领市场。使得企业与投资户和客商利益相通、命运相连、风险共担,进而形成真正意义上的、长久而稳固的战略伙伴。   二、制定招商目标。   招商目标一定要量化,譬如招商总数,签约率等。具体指标根据企业需求而定,但是一定要量化,要明确。   三、设置招商机构。   一般来说在招商期间应将招商部门与其它业务部门独立开来,并赋予其一定的职级高度、权限和有别于一般销售的激励机制,使其尽量在整体企业组织框架中享有较为灵活的权限。招商部既要和营销策划部门紧密联系,又要和销售部、物管部、工程部、财务部、办公室等部门全力配合,以保证招商的顺利进行。具体操作中,从各部门中抽调人员,成立招商项目小组。   四、白酒招商方案。   一般来说,一份完整的招商方案大致分以下几个部分:   1、招商流程规划:   整体招商方案设计——招商人员准备——设置招商机构—— 招商广告创意、媒体选择与发布——1次信息处理(来电、来函)——2次信息处理(书面回复)——邀请——签约——督促履约——进入正常经营环节。   2、招商方式选择。   招商方式很多,( )对白酒企业而言主要有以下几种招商方式:   (1)访问招商,主动上门拜访相关的投资者和客商,开展招商活动;   (2)广告招商,利用各种形式的广告(报纸、电视、电台、杂志、户外广告、宣传册、海报、DM单等)招商;   (3)会议招商,利用各种白酒展销会议,特别是春季、秋季糖酒会开展招商;   (4)网络招商,利用网站、网页、网上商店招商;   3、招商手册制定。   在招商之前,可以设计印刷完备的《招商手册》。招商手册主要内容如下:   (1)企业(市场)实力、荣誉和发展历史。   (2)卖点提炼:市场特点和优势。   (3) 市场现状介绍。   (4)给投资者和客商的支持:(一般而言有以下7大支持)   ①政策:阐明相关的优惠政策;   ②管理:市场管理相关规定;   ③信息:提供产业和市场信息;   ④培训:定期或不定期组织相关的培训,提高投资者和客商的素质;   ⑤服务:提供安全、物流、生活等各种配套服务;   ⑥宣传:帮助投资者和客商策划并开展广告宣传和促销活动;   ⑦费用:减免相关的费用,支持投资者和客商的发展。   (5)合作协议。   (6)签约程序。    白酒招商方案 (三)   白酒企业招商活动和其他消费品既有相同点,又有不同点。长期以来,很多白酒企业依靠每年春秋两季的糖酒交易会组织招商活动。随着糖酒会的没落,更多的白酒企业把招商作为品牌战略、营销战略的有机组成部分来实施。通过报刊媒体、白酒专业杂志和电视媒体,以及区域新闻发布会、新产品、新品牌推广会来达到立体招商的目的。从白酒企业招商活动的战略角度来分析,招商活动的开展一般遵循以下程序。   第一步,招商计划的制订。招商计划包含了招商组织框架、岗位职责的确定,招商目标,招商区域的确定,招商方式的选择,招商策略的运用,招商资金的`使用,招商的期限,招商广告的制作和发布,招商对象的考察内容,招商实施步骤,招商培训,招商与市场导入的衔接等内容。   1、招商的组织框架和岗位职责的确定。针对全国性白酒品牌招商,白酒企业应配备以下几方面人才:   招商经理1人,必须熟悉白酒市场,熟悉白酒终端运作和经销商管理,有实际操作经验(尤其要擅长招商运作),懂企划,善管理,具出色谈判技巧和人格魅力。   片区招商经理若干,分别负责企业招商片区的工作:大区经理应具备一定的招商运作经验,了解所在片区市场的竞争情况和风土人情,长于说服、鼓励性的谈判,具团队合作精神、服从意识和大局观念。   区域业务经理若干,主要职责是协助代理商开发市场,完成销售。业务经理需人品正直,勤恳敬业,具备较佳的沟通和组织管理能力,并能长期驻外。   行政助理若干,主要职责是帮助一线招商人员作好内务(资料物品、来电来函、来人洽谈、信息收集等)和会务组织等工作。   其它服务人员如文案、平面设计、接线及接待人员视情况而定。   针对每个企业的规模和招商策略所启动的市场范围确定各类人才的数量,在进行好人才的框架后,进行招聘工作。一般来说,由于对招商经理和大区招商经理的要求较高,而这两个岗位的人才至关重要,招聘应该选择在全国范围内(尤其是企业位于人才资源不足的内地城市,更应该广纳贤才),其他人员则可在本地招聘选拔。   2、招商团队的培训。通过培训是团队了解企业的现状、产品,了解招商策略和操作步骤,同时也是进行磨合的过程。针对招商的培训主要有以下几个方面:   企业及产品知识,以使团队成员对企业的现状有清楚的认识。   沟通技巧(如接听电话、接待语言、洽谈技巧、仪表举止等),以培养团队成员的职业感。   招商专业知识(招商流程、谈判技巧、接听电话、注意事项等)   招商要旨(招商策略说明及合同解读等)   培训的过程实际上是对整体招商的预演和虚拟运营,对于实际的招商工作实施意义重大。同时,通过培训可以团结队伍、鼓舞士气,这些无疑对于企业也是受益良深。   3、招商资金的运用。   ·招商资金应为专项资金,专门用在招商活动中。   ·招商资金设计招商团队费用,招商广告费用,招商考察费用以及招商评估费用等项目。   ·招商费用是白酒企业营销费用的重要组成部分,必须有充足的预算和科学的使用。   4、招商策略的制订。   ·招商策略一般可以分为整体招商、区域招商、媒体招商、内部招商。每一个企业应该依据品牌的实际情况和企业的实力,市场竞争情况来制订适合自己的招商策略;   ·整体招商适合于名牌产品,相对来说,整体招商的面比较广,资金投入也比较大,企业营销管理、广告管理、物流管理是一个很大的考验,但是收益也比较明显。对于整体招商,不具备实力的白酒企业最好不要轻易涉足;   ·区域招商比较适合于中小型白酒企业,新开发白酒品牌。在对目标市场进行充分的考察,对竞争对手进行充分的了解之后,利用样板市场的成功来进行区域招商活动;   ·媒体招商、内部招商是组合在整体招商和区域招商之中的招商策略。   5、招商广告的制作和发布。   ·招商广告可以是白酒品牌广告,也可以专门制作招商篇,侧重于介绍企业形象;   ·招商广告的发布必须在样板市场或者选择热点栏目、黄金时段进行提示性发布;如果配合专题片,最好安排在非黄金时段;   ·招商广告必须组合不同的传播媒体,以求信息传播的最大化;   ·在招商广告发布期间,最好能够及时告知目标客户,提示他们及时收看有关招商宣传;   ·招商广告可以适当配合当地热点新闻或者热点事件,以吸引最多的客户参与;   6、招商对象的考核。   ·考察应招者的网络实力,经营理念和资金实力;   ·考察应招者的销售队伍以及以往经营业绩,经营记录;   ·考察应招者对品牌的态度,对新品牌的经营观点以及是否和企业的品牌战略、营销战略相吻合;   ·考察应招者的物流能力,服务能力;   ·综合比较某市场几个应招者的经营指数,选择最适合企业的应招者为意向经销商;   7、招商时机的把握。   ·招商时机对于白酒企业来说,一般是在3月份至6月份,过了淡季阶段,白酒开始进入网络布点和铺货阶段,招商工作的开展便失去了意义;   ·在样板市场的周边,可以在进行市场开拓的同时进行招商工作。这种招商主要是依靠样板市场的影响力来拉动、吸引周边的应招者;   第二步,招商接触全程处理方案。   招商中,应招者对企业、对品牌产生兴趣后,企业一般必须依照以下程序来处理:   1、初次信息的处理(来函、来电),作好登记、记录工作,了解应招者的基本情况,依据应招者所在的市场情况作出信息回复,表明继续联系、跟踪、相互考察的必要;   2、二次信息处理(二次来函、复电、咨询、商洽),全面了解应招者的经营理念,经营实力,试探性了解应招者的市场运作方式,作出二次信息回复(信息升级→有选择发送实质性资料)。不适合企业或者品牌的,工作到此为止,发送致谢函;适合企业或者品牌的,发送实质性资料;   3、招商总部零星接单(上门洽谈、考察、签定意向合作协议)   4、招商会议的筹划、准备(全国性会议、区域性会议)   5、发出会议邀请(曾经问询者、熟悉者及看报来电者)   6、接收报名、督促参会   7、召开会议并签约   8、督促履约   9、收款发货。   在招商全程处理方案中,初次信息处理十分关键。应招者依据广告找上门来,企业应当以热情和和客户沟通,传递必要的企业资料和品牌资料。对于第一次接触中十分急迫的客户,企业必须认真分析,区别对待。这样的客户一种可能是大户,一中可能是竞争对手或者是骗子,企业必须加以防范。二次信息沟通必须在招商团队详细研究市场资料、客户资料后进行,确认发送实质性的信息和合作意向。考察和洽谈是必不可少的,实地考察以及高层之间的洽谈对于签约的成功率有着巨大的作用。招商会议的举办是招商全程的高潮,是企业、品牌的盛事,应该认真对待。对于已经签约或者即将签约的客户,招商会议既是交流的场所,也是企业营销的动员大会。   在招商中,面对面的沟通方式仍是最直观有效的方式。因此,在与"应招者"谈判之前,一些细节的准备十分重要,如招商办公场所的布置、人员的工作状态、对来访者的接待,这些都直接影响洽谈的结果。在沟通的过程中,应该向来访者潜移默化的传递以下几点信息。   展示企业的实力,招商团队的素质和管理能力,展示品牌形象。与强者合作才能更强,加盟者希望企业的力量雄厚,解除后顾之忧。招商企业应该将企业长远发展的雄心壮志告诉企业,为应招者描绘美好的发展前景和远大的利润空间。   表明企业对市场的了解,对占领市场,打击竞争品牌的决心。坚定的信念和强有力的推广策略将使加盟商感受到企业推广项目的决心,用数字、图表说明企业的力度是最好的方法。   用规范的权利和义务来表明企业的信誉。一味的夸大其辞根本无法联合有实力的经销商,态度真诚、有理有据,最大限度的为"应招者"考虑是双方共同发展的基础。   充分研究市场,研究竞争对手,充分展示企业的市场营销方案。详细、可行的营销方法对于经销商有极大的吸引力。给经销商一个品牌,还要给经销商一个完整的执行方案。   保证经销商丰厚的利润。归根结底,成功的推广应该有丰厚的利润,企业的留给加盟者的利益应该十分可观。   第三步,企业对意向客户的营销服务。企业帮助加盟者进行拓展使加盟者更加全力以赴,专心于经营企业的品牌,建立区域市场的终端网络。因此,对于加盟者的服务是企业营销战略的一部分。通过招商会议,应该让"应招者"全面地了解企业的计划和步骤,并配合详细的资料进行"培训式"的讲解,以使"应招者"了解并认同企业的理念,认同企业的市场营销方案,真正打动加盟者。也可以利用一段时间,对经销商进行全面的培训,在培训中强化企业文化,品牌文化的认同,强化营销计划的实施,为经销商提供充足的管理手段和管理信心。   第四步,签约时,对原则的把握十分重要。因为涉及加盟者的第一笔保证金或货款的到位问题,企业不能因为部分实力经销商的要求而随意降低门槛或给予优厚条件。注重整体结果和坚持适合大多数加盟者的条件,否则将留下难解的"后遗症"。与"应招者"签定合同,收取货款和保证金,则全面招商工作告以段落,后续零星的招商工作开展可以抽取部分力量,而工作的中心转移到产品的全面推广阶段。   当然,招商活动并不是千篇一律。白酒企业可以依据自身的实际情况,科学地制订招商计划,实施招商策略。在现阶段白酒激烈的竞争中,规范服务应该成为招商工作的核心指导思想。

白酒怎么做宣传推广,卖酒去哪找客户资源

我觉得,白酒怎么做推销与宣传?首先从饭店和酒店宣传做起。你可以拿你的一些产品到饭店和酒店去推销宣传。还有就是各大商场和夜店也可以做销售。包括各种小卖店和连锁商场这些都可以做宣传。还有就是像一些早市和夜市,也可以发一些传单做宣传工作。总之你的酒的质量要保证有句古语说得好酒香不怕巷子深。只要你的产品过关,消费者才会拥护你的。

新手代理白酒怎么做,新手如何做白酒代理商

新手白酒代理可以选择有诚信、有实力、有发展前景的厂家合作:不管选择何种白酒品牌,或是无论启动资金的多少,白酒代理们都要选择正规的、有诚信、有实力、有发展前景的厂家合作。诚信首先;其次,正规的厂家不可能只有一个产品,有发展前景的实力厂家必是有丰富的生产线,并且技术良好,产品质量靠谱,市场反馈及时,售后服务完善,这样才可以给代理商更多的收益。【点击了解贵州庄之酒产品信息与报价】中国白酒具有以酯类为主体的复合香味,以曲类、酒母为糖化发酵剂,利用淀粉质(糖质)原料,经蒸煮、糖化、发酵、蒸馏、陈酿和勾兑而酿制而成的各类酒。而严格意义上讲,由食用酒精和食用香料勾兑而成的配制酒则不能算做是白酒。白酒主集中在长江上游和赤水河流域的贵州仁怀、四川宜宾、四川泸州三角地带有着全球规模最大、质量最优的蒸馏酒产区,分别为中国三大名酒的茅、五、泸,其白酒产业集群扛起中国白酒产业的半壁河山。传承茅台镇酱酒古法,用匠心做好酒,庄酒6瓶身设计简约大方,以绯红为主色,充满活力,如知已间热情与豪爽的性情流露,在推杯换盏之间,直抒胸臆,好酒知己,人生快意,贵州庄之酒恪守“12987”酱酒酿制工艺,对每道工序精益求精,庄酒6细腻柔顺,入口甘美,醇净绵甜;酒体清亮透明,自然通透;酱香明显,香味协调,是庄之酒推出的高性价比酱酒产品。

白酒怎么招商,流程是什么

转载一篇文章提供参考!希望有所帮助。一、建立信任的过程我们经常说招商是一个系统的工程,招商的途径、方式、方法、人员培训、经销商选择标准、谈判,招商成功如何协销等等,都属于招商的范畴,这些都是需要灵活运用的东西,市场(八部营销策划公司)本来就是动态的,我们对于营销的方法也不可能墨守成规!在八部营销看来,招商工作的本质其实是人与人彼此信任的过程!从第一次见面或者电话沟通,判断有没有需求或者值不值得跟踪下去;到第二次的较深入的了解,在第一次的基础之上聊一些以往的操作产品之类的话题,通过谈话,了解该经销商的性格特点、企业状况、特点等等,判断经销商综合实力及是否适合企业产品;第三次沟通可能就是更深入的沟通了,通过前两次的谈话,在情感上距离拉近不少,通过招商人员的专业展示,就经销商的特点,带着针对经销商的营销方案去谈。这样一步步的拉近和经销商之间的距离,推进招商成功的步伐!就好像我们平常认识陌生人第一次肯定会问“你好,请问您是吴总吗?我是XXX,是做。。。。的”;第二次再沟通就亲近许多了,“吴总你好,我是XXX啊,最近怎么样?”;第三次就完全是一个熟人的姿态了,“吴哥,在哪儿呢?找你聊聊,我这两天一直在咱们市场跑,了解了一下咱们公司代理的产品和您的渠道,并且到终端看了看,我发现咱们的产品线不全啊,咱们公司的市场人均消费能力比较强,XXX价位的产品在咱们的渠道里应该也能跑一些量,不过咱们没产品啊,我们公司的。。。产品怎样怎样。。。,咱们这样那样做,机会应该不小,干他一把?;人和人的信任的建立是需要时间的,这是客观因素;除了时间之外,还需要我们讲求策略一步一步耐心的推进,交浅言深或者原地打转不进阶都是大忌,在彼此信任的过程中,需要招商人员展示个人的专业能力和个人魅力,这是取得信任促成合作的主观因素。二、“挑”与“选”判断区域招商要找重点,所谓的重点就是那些符合公司产品的经销商,标准很多,八部营销认为最重的是:1、该经销商渠道是否适合企业产品;别把茅台放到农村小卖部,别把老村长放到星级宾馆;2、经销商是否锐意进取,从事行业多年的坐商虽然渠道资源比较广,资金实力比较强,但正因如此,对于中小企业来说,你的产品绝对不会是他的主推产品,更多的时候是待在该经销商的仓库里;对于中小企业来说,行动力较强的新锐经销商可能更合适一点,哪怕他的实力一般,需要咱们企业多扶持,但相对来说他对产品热卖的渴望比企业还要强,行动力更强,对企业的回报也会更大一些。招商人员负责的区域市场,一定要有选择,一次肯能选不准,要知道取舍,要懂得放弃。“敌强我退,敌弱我就要进”!长丰县没有机会,我可以去肥西县;宣城消费比较固定,那我就去肥东县,去上派。在最短的时间内找到最有可能突破的市场,以此为基点,再向其他市场渗透。一开始就选择一个难突的市场,闷头苦干,浪费的就不仅仅是时间了,还浪费了企业的运营费用和领导对你的信任!当然,任何区域市场都有一两个比较强势的酒类品牌,相对地说,任何市场都可以找到一两个强势品牌力量薄弱的地方,这里就是我们招商的入手处。你不是在县城消费氛围强,餐饮终端做的好吗?没关系,我去农村。你不是政府团购搞的好吗?没关系,我做婚宴,我做其他渠道!市场机会是很多的,完全把竞争对手拒之门外的情况是少之又少的,至少八部营销是没看到。没做好,并不代表是做不好!三、“掌控”和“放弃”衡量 以前的白酒企业在招商上多采用区域总经销的模式,即使现在,一些实力较差的企业也是这样,反正我产品是给你了,你看着办吧。而有的则自己设办事处,实行小片区经销,即根据渠道扁平化需要而做的划分。由于白酒企业的利润差价较为丰厚,所以窜货的现象时有发生。因此,销售经理就要做好区域市场内的整体布局,如两家经销商之间渠道尽量不要重叠,区域市场重叠也要小。这样就会防止将来经销商之间斗价、杀价竞争。还有经销商以及二级分销商之间的辐射范围有无冲突等等,首先(八部营销策划公司)在经销商选择上做好预防。 一个区域是选择一个分销商好,还是两个好,这个要根据市场的实际需要来选择,并且充分考虑区域总经销商的意见。 在渠道的选择上面,那些覆盖多渠道的经销商通常是最理想的。如果所选择的经销商只是覆盖某些渠道,就有必要考虑在另外的渠道在选择新的经销商了。招商工作,除了找经销商,还要学会在必要的时候放弃经销商,招商人员经过千辛万苦谈好了经销商,但经销商做不好,达不到公司要求怎么办?一个就是需要招商人员在前期的“重点”选择上多观察多思考外,另外就是在工作中多多留意,发掘第二经销商的人选,甚至可以是前一个经销商分销体系当中的二级经销商!这样,一旦经销商发生问题,第二个经销商马上就能顶上去,虽然看起来有些不人道,但市场的稳定和持续性必须保证! 八部营销至始至终认为要做好白酒招商,不是做几期广告,参加几次招商会,发一些资料就能解决的,最终的工作还是人与人的工作,还是需要我们的招商人员去一步一步推进。所以,优秀的销售人才是我们企业发展的根本。在日常工作中,企业要建立并且保持人才的培养机制,给他们合理的生存、上升空间。留住他们,善待他们,再培养,与企业一起成长!

白酒新市场如何去招商

一、首先要解决产品的定位的问题,你的产品是什么样的,卖给谁的,在哪里卖?中国地域辽阔,不同的地区的消费者对产品的口感要求也一样。所以针对你的产品,要明白在哪个区域销售比较合适。二是明确了产品的销售区域,就可以招商了。招商方式不外乎两种:广告招商和人员招商。前者利用电视、报纸、网络等发布招商信息;后者是人员针对性地去进行业务走访。三是搞好招商,招商的策划很重要,如果你的产品没有解决好定位问题,如果你的招商政策没有制订好,或者缺乏新意,最好不要盲目招商。

求白酒招商广告语,简单,朴实,真诚,不需要太华丽的词,麻烦各位了

  • 将相和,厂商和,天时地利人和。

  • 这个得根据酒的不同而不同吧?我看大泉源的叫什么,品历史,知感恩。饮酒思源。我觉得这类的就挺好,既把自身的感恩理念表达了,又有饮酒思源预示代理商和厂家的互相感恩的情怀。

白酒如何招商

  1、出色的招商技巧首先是对公司的经营理念、营销理念以及产品的性能、特点、品牌文化完全熟知,并能运用自如;  2、提前制定招商计划和招商实施方案是招商工作的第一步;招商计划和招商方案必须是在公司政策和原则的框架之内,且招商方案要突出同业或竞争对手的差异化个性;  3、选择以下几种传播途径传播上市的消息:  媒体广告或软文传播;  通过当地政府官员传播;  通过经销商传播;  召开产品上市新闻发布会;  通过自己的亲友传播;  在市场调研的同时口头发布信息传播;  通过其他的社会关系传播。  4、引入竞争是促进招商工作的关键,招商的目标客户至少要有2—3个,必要的时候可采取公开竞标的办法;  5、对有意向合作的经销商促使其按照公司的规定将营业执照和能证明其经营业绩和资信实力的资料,以及申请总经销资格的申请书尽快邮寄或传真至公司审批;  6、制定公司产品在该市场的详细投资分析报告是完成招商工作的有力保障;投资分析报告必须建立在对当地市场进行充分调研的基础上,要会同经销商进行认真协商并取得经销商的认可。

白酒招商广告(自己做了个白酒品牌,想要招商该怎么做)

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2024年4月9日 01:20

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2024年3月26日 18:30

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2024年6月9日 23:40

张瑞敏如是说(张瑞敏的主要作品)

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2024年3月16日 21:10

数学小故事20字(数学小故事30字)

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2024年4月4日 14:00

孤注一掷电影2023(孤独一掷电影什么时候上映)

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2024年3月27日 01:30

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2024年6月2日 07:20

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2024年5月19日 04:10

党的初心和使命(中国共产党自诞生之日起就把什么和什么作为自己的初心和使命)

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2024年5月16日 12:40

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2024年4月5日 18:20

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2024年5月10日 09:40

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2024年6月3日 19:50